一文理清“录用、见刊、收录和检索”

• 阅读： 2024/7/15 9:48:52

  录用、见刊、收录和检索，您都了解吗？

  学术论文录用并不等同于论文见刊，其间还需经过数道程序。大多数单位评职称的期刊论文都要求“见刊”“收录”，硕博毕业论文要求基本也是如此。

  因此，不要以为论文被录用就万事大吉，必须明确录用、见刊和收录的区别，尽早准备论文发表事宜，以免耽误毕业、评职称或评优评选等大事。

  论文从录用到收录，中间需要经历以下步骤：

  一、论文录用

  论文录用表示该论文已经通过了杂志社的初步审查，期刊编辑部或审稿人认可其研究价值，同意刊登作者的文章。一般杂志社确定发表该论文后，会给作者发送录用通知，作者按要求及时缴费后，进入下一阶段。

  所有学术期刊，无论是核心还是普通期刊，最终都会有一个主编终审环节—在即将出刊之前，杂志社美编会将文章进行排版并打印成小样，然后提交给主编或编委会进行最终审核与校对。

  二、论文见刊

  论文见刊指的是期刊正式刊登出版论文，并向公众公开，也就是印刷出版完成后，你能在纸质期刊上能看到自己的论文。

  在通过主编终审后，还需要经历印刷，印刷速度就看印刷厂的了；印刷完成后，期刊会给作者邮寄纸质样刊。

  三、论文收录/检索

  收录表示文章被相应的数据库检索收录，可以让作者本人和其他人都能通过互联网查询到文章。比如有些单位要求“知网收录”“万方收录”等，那么在投稿文章时，就要确定期刊是否在知网、万方收录。

  收录一般是在文章见刊后 1~3 个月，具体时间取决于期刊何时提交电子版论文；当然，也有少部分期刊是提前上网的（网络首发），只要录用了就可以提前上网，不用等出刊。

  大多数期刊都是遵循先出版后上网的流程的，所以发表期刊论文的作者，一定要注意预留文章的收录时间！

  很多单位在评职称时，文章仅仅录用是不够的。必须能够出刊以及被检索到，在提交评职称材料时，一般都需要给单位提供论文检索证明。

  越是高职称评审、单位级别高，其要求是需要被收录才能符合要求！所以建议科研学者们在规划论文写作、发表的时间时，务必考虑到收录检索时间，以免出现文章只见刊未收录的情况。

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