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Public Performance & Management Review《公共绩效与管理评论》
双月刊 - 美国
  • Public Performance & Management Review《公共绩效与管理评论》
  • SSCI外文期刊
  • 期发文量9
  • 国人占比15.38%
  • 知网外文库,维普目次
  • 投稿方式--官网投稿

  • 期刊属性

  • 中科分区：4区
    OA期刊：混合
  • 综述期刊：否
    TOP期刊：否
  • 期均国文：1
    环比增速：0.00%
  • 相关费用：选择性费用︾Article Publishing Charges
    If you choose to publish open access in this journal you may be asked to pay an Article Publishing Charge (APC). You may be able to publish your article at no cost to yourself or with a reduced APC if your institution or research funder has an open access agreement or membership with Taylor & Francis.
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  • 期刊信息

  • 研究方向：PUBLIC ADMINISTRATION
  • 国际刊号：ISSN 1530-9576；EISSN 1557-9271
  • 期刊语言：英语
    出版地区：美国
  • 投稿网址：https://rp.tandfonline.com/submission/create?journalCode=MPMR
  • 电子邮箱：
  • 期刊官网：https://www.tandfonline.com/journals/mpmr20
  • 作者指南：
  • 出版商网址：https://www.tandfonline.com/
  • 出版地址：ROUTLEDGE JOURNALS, TAYLOR & FRANCIS LTD , 2-4 PARK SQUARE, MILTON PARK, ABINGDON, ENGLAND, OXON, OX14 4RN
  • 期刊简介：Public Performance & Management Review《公共绩效与管理评论》（双月刊）. Public Performance & Management Review (PPMR) is a leading peer-reviewed academic journal that addresses a broad array of influential factors on the performance of public and nonprofit organizations. Its objectives are to:Advance theories on public governance, public management, and public performance; Facilitate the development of innovative techniques and to encourage a wider application of those already established;Stimulate research and critical thinking about the relationship between public and private management theories;Present integrated analyses of theories, concepts, strategies, and techniques dealing with performance, measurement, and related questions of organizational efficacy; andProvide a forum for practitioner-academic exchange.

  • 万维提示

  • 1、投稿方式：在线投稿。

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    4、官网邮箱：marcholzer1@gmail.com（主编）

    kyang@fsu.edu（编辑）

    naqing@ruc.edu.cn（助理编辑）

    5、期刊刊期：双月刊，一年出版6期。

    2023年6月16日星期五


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